Zu wenig Wertschätzung durch den Chef - Was tun? | Praxisbeispiel
Was kann man tun, wenn der Chef nur herum brüllt und schreit? Wenn den MitarbeiterInnen die Wertschätzung im Job fehlt?
In diesem Video erzählt Arbeitspsychologin Veronika Jakl ein Praxisbeispiel von einer Abteilung, wo es Streit und unsachliche Kritik gab.
Die MitarbeiterInnen hatte Schweißausbrüche, schlechten Schlaf und viele kündigten. Aber wir haben eine Lösung gefunden!
Mehr zu diesem spannenden Fall gibt es hier in diesem Blogbeitrag.
Tipp: Kostenloser Minikurs für Führungskräfte
Der kostenlose E-Mailkurs "Psychische Belastungen - Die Führungskraft als Schlüsselfaktor für motivierende Arbeitsbedingungen" hilft Führungskräften, die mit motivierten MitarbeiterInnen zusammenarbeiten wollen. Sie erfahren welche Arbeitsbedingungen dazu beitragen, dass MitarbeiterInnen ihr Potential entfalten können und planen im Kurs selbst hilfreiche Maßnahmen für motivierende Arbeitsbedingungen!
Veronika Jakl
Meine Ausbildungen:
- * Zertifizierte Arbeits- und Organisationspsychologin
- * Personalpsychologin
- * Trainerin in der Erwachsenenbildung
- * Zertifiziert als LEGO(R) SERIOUS PLAY(R) Facilitator
Related items
- Digitalisierung und psychische Gesundheit
- HRweb: Digitaler Stress und seine Konsequenzen
- HRweb: Aktive Arbeitsplatzgestaltung | Nehmen Sie Ihre Führungsaufgabe ernst.
- Die Kraft von digitalen Technologien im ArbeitnehmerInnen-Schutz. Die HILTI-Konferenz 2019.
- pressetext.com: "Angestellte loyaler, wenn Chef wichtig wirkt"